StaffLogger 4.6.2

Licentie: Gratis proefperiode ‎Bestandsgrootte: 2.93 MB
‎Gebruikersbeoordeling: 3.4/5 - ‎13 ‎Stemmen

StaffLogger - employee monitoring programma voor het regelen van de werktijd op computers. Het programma registreert de toepassingen waarmee de gebruiker werkt en de sites die de gebruiker bezoekt. StaffLogger wordt gebruikt om de computeractiviteit van de gebruiker te controleren. Programmafuncties: 1. Het registreren van de tijd doorgebracht in toepassingen. 2. Idle time registreren. 3. Het registreren van de tijd besteed aan websites. 4. Het groeperen van toepassingen en sites per categorie (werk, internet, vrije tijd...) 5. Visuele rapporten. StaffLogger helpt u: - houd uw persoonlijke tijd bij en ontdek waar u uw tijd aan besteedt wanneer u met de computer werkt. - weten waar uw medewerkers hun werktijd aan besteden - gedetailleerde rapporten ontvangen over de activiteiten van elke medewerker in verschillende aspecten. - de meest efficiënte/inefficiënte werknemer te bepalen Met deze informatie u uw medewerkers beter beheren en de bijbehorende beslissingen nemen op basis van feiten. Start nu met StaffLogger en je krijgt de resultaten al in de avond!

versiegeschiedenis

  • Versie 4.6.2 geplaatst op 2011-05-01
    De ideeën voorgesteld door gebruikers zijn overwogen, de bugs zijn opgelost.

Programmadetails

Overeenkomst

EULA - Licentieovereenkomst voor eindgebruikers

SOFTWARELICENTIEOVEREENKOMST LeaderTask wordt gedistribueerd als try-before-you-buy. Dit betekent: 1. Alle auteursrechten op LeaderTask zijn uitsluitend eigendom van Almeza Research. 2. Iedereen mag deze software gebruiken tijdens een testperiode van 30 dagen. Na deze testperiode van 30 dagen of minder, als u LeaderTask wilt blijven gebruiken, moet u zich registreren. 3. Eenmaal geregistreerd, krijgt de gebruiker een niet-exclusieve licentie om LeaderTask te gebruiken. De geregistreerde LeaderTask-software mag niet worden gehuurd of geleased, maar kan permanent worden overgedragen, als de persoon die deze licentie ontvangt akkoord gaat met de voorwaarden van deze licentie. Als de software een update is, moet de overdracht de update en alle vorige versies bevatten. 4. De niet-geregistreerde proefversie van LeaderTask kan vrij worden gedistribueerd, met uitzonderingen hieronder vermeld, op voorwaarde dat het distributiepakket niet wordt gewijzigd. Geen enkele persoon of bedrijf mag kosten in rekening brengen voor de distributie van LeaderTask zonder schriftelijke toestemming van de auteursrechthebbende. De niet-geregistreerde proefversie van LeaderTask mag niet worden gebundeld of gedistribueerd met een ander pakket zonder schriftelijke toestemming van de auteursrechthebbende. 5. Registratie-instructies zijn hier te vinden. 6. LeaderTask IS DISTRIBUTED "AS IS". GEEN GARANTIE VAN WELKE AARD DAN OOK WORDT UITGEDRUKT OF GEÏMPLICEERD. JE GEBRUIKT OP EIGEN RISICO. ALMEZA ONDERZOEK IS NIET AANSPRAKELIJK VOOR VERLIES VAN GEGEVENS, SCHADE, WINSTVERLIES OF ENIGE ANDERE VORM VAN VERLIES TIJDENS HET GEBRUIK OF MISBRUIK VAN DEZE SOFTWARE. 7. U mag het gelicentieerde programma of een subset van het gelicentieerde programma, behalve zoals bepaald in deze overeenkomst, niet gebruiken, kopiëren, emuleren, klonen, huren, leasen, verkopen, wijzigen, decompileren, anderszins reverse engineeren, of het gelicentieerde programma overdragen, of een subset van het gelicentieerde programma, behalve zoals bepaald in deze overeenkomst. Een dergelijk ongeoorloofd gebruik moet leiden tot onmiddellijke en automatische beëindiging van deze licentie en kan leiden tot strafrechtelijke en/of civiele vervolging. Alle rechten die hier niet uitdrukkelijk worden toegekend, zijn voorbehouden door Almeza Research. 8. Het installeren en gebruiken van LeaderTask betekent aanvaarding van deze algemene voorwaarden van de licentie. 9. Als u het niet eens bent met de voorwaarden van deze licentie, moet u LeaderTask-bestanden verwijderen uit uw opslagapparaten en het product niet meer gebruiken. Bedankt voor het gebruik van LeaderTask! Copyright © Almeza Research. Alle rechten voorbehouden.